在这样的周日午,司明明被
急召回公司,开了一场秘密会议。开会之前副总吴一楠半玩笑半认真
:“本来想让各位先签保密协议,但考虑到在座各位都是人品过硬的人,所以就不走法律
程了。”
这是一场事先被瞒得密不透风的组织架构调整会议,说是组织架构调整,其实是裁员。吴一楠当场给司明明了20的裁员指标。从前业务
门用人
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